España y Turquía firman acuerdo histórico para cubrir la escasez de camioneros
La crisis de falta de conductores profesionales de camión en España ha alcanzado un punto crítico, con más de 30.000 vacantes sin cubrir, lo que representa casi el 10 % de la población activa del sector del transporte de mercancías por carretera.
Para hacer frente a este desafío, España y Turquía han suscrito un acuerdo de colaboración, que abre nuevas vías de reclutamiento de conductores turcos cualificados para trabajar en empresas de transporte españolas.
¿Qué incluye el acuerdo con Turquía?
El acuerdo, firmado entre el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social de Turquía, la asociación andaluza USINTRA y la Fundación Campus de Córdoba, tiene como objetivos principales:
- Reclutar conductores de camión en Turquía para trabajar en España.
- Facilitar su traslado, formación y contratación por empresas del sector.
- Ofrecer formación integral, que incluye aprendizaje del español y obtención de los permisos exigidos en España.
Según las estimaciones del Gobierno turco, existen más de 300.000 conductores disponibles en Turquía interesados en trabajar en el extranjero.
Formación y jornada informativa en Córdoba
Un aspecto clave del protocolo es que los conductores seleccionados recibirán su formación en el Campus de Formación Profesional y Empleo de Córdoba, donde se les preparará tanto en el idioma como en las titulaciones necesarias para conducir en España.
La presentación oficial del acuerdo tendrá lugar el 3 de febrero de 2026, en una jornada abierta dirigida a empresas de transporte y entidades interesadas, con representantes del propio Gobierno turco y los organismos colaboradores.
¿Por qué es importante este acuerdo?
La escasez de camioneros es un problema estructural en España y Europa, agravado por:
- Envejecimiento de la plantilla: gran parte de los conductores actuales tienen entre 45 y 55 años, y se espera que muchos se jubilen en la próxima década.
- Dificultad para atraer nuevos profesionales, en parte por las duras condiciones laborales y la falta de relevo generacional.
Este acuerdo internacional se presenta como una solución parcial pero significativa, contribuyendo a aliviar la presión sobre el mercado laboral del transporte por carretera.
Implicaciones para el transporte por carretera
Para empresas y profesionales del sector, este nuevo marco abre oportunidades para:
- Contratar conductores cualificados de forma más rápida.
- Reducir el impacto de la falta de mano de obra sobre la logística y tiempos de entrega.
- Integrar nuevos perfiles con formación adaptada al mercado español.
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